👉Специальная скидка для всех участников бесплатного вебинара👈
до 14 сентября стоимость курса для вас: 19 тыс вместо 29 000
https://pay.new.hr/hellonewjob/?trf=8&special=vebinar
Сейчас на рынке труда в России, США и Европе не понятно:
— Сколько денег просить на собеседовании, на какую зарплату претендовать?
— Сколько времени планировать на поиск работы и есть ли волшебная таблетка.
Расскажу почему одни находят работу быстро, а другие отправляют по 2 тыс. откликов и не получают оффер.
В новых реалиях просто рассылать резюме недостаточно, нужна системная работа.
На вебинаре расскажу:
— Что с работой в РФ
— Что в США и Европе
— Поделюсь универсальной системой поиска работы
— Дам один конкретный инструмент, который вы быстро сможете применить на практике
— Расскажу про курс, который стартует 25 сентября. Покажу программу, отзывы выпускников I потока.
— Сделаю розыгрыш: 1 бесплатной карьерной консультации со мной + розыгрыш 2х бесплатных мест на курс!
—
Кира Кузьменко
Автор курса Hello New Job! https://hellonewjob.org/
Подписывайтесь на ТГ-канал «Hello New Job!» с полезной информацией про поиск работы в современных реалиях https://t.me/hellonewjob
Дайте названия окологос компаний. С удовольствием перееду из Германии и больше никогда даже визу в ЕС не буду пытаться сделать 😂
Про иммиграцию надо запомнить одно: страна — это люди. И вот западные европейцы, как люди, уж очень малоприятные. Бабка что кричит, что ей интернет не нужон, ничем не отличается от типичного европейца.
Блин, вот мне реально интересно, где эта нехватка кадров? Я пишу на реакте 1,5 года в большой финтех компании, 1,5 года в местной компании по разработке сайтов. На 50 откликов 1-2 приглашения пообщаться + 1 раз сами напишут без отклика. З.п. указал 190к на hh, зовут очень редко (и нет, дело не в резюме)
Триллиард это конечно мемно ))
Уважаемый автор, щелчки идут из за того что ваша система перегружена (достигнут лимит производительности вашего компьютера)
Странная формулировка про то, что транслировать тревожность и неопределенность нельзя. В себе то как раз уверенность есть. А вот в том, что нанимающая компания(проект) не уйдет на дно со всеми сотрудниками — никто не гарантирует даже минимально. И как раз эту уверенность всегда хочется от работодателей услышать.
Кира, привет. Найс срезы.
Каст на тему поиска работы на западном рынке будет?
Очень интересный и качественный контент, спасибо!
мда уж, качество звука ((
Ох, помню времена в офисе. Когда ты приходишь утром, пьешь минут 40 кофе, потом готовишься к дейлику, потом есть час поработать. Потом на обед на час или два. Потом кофеек с коллегами минут на 40, ну и можно часа 2 поработать. Хз чем это лучше чем удаленка, где ты реально работаешь порой больше времени чем в офисе
1:24 этот тренд (на поиск кандидатов с менее защищенным ТК в стране) всегда будет в капиталистическом устройстве общества. Права рабочих достигаются путем их же борьбы, а капиталист стремится выжать все соки из рабочего, ведь его прибавочная стоимость (или прибыль) это чей-то неоплаченный труд
оказывается мэтч навык кандидата <==> навык в вакансии и планы по их развитию называется карьерный шкаф:) прикольное название
Вот к слову об удаленке. Нахожусь в РФ, город миллионник, ИТ в моем городе мертво к сожалению в большей части. Для меня только удаленка и только она. И вот что мне делать на фоне этой мути с отменой удаленки. Уехать в другой город нет вариант, тут семья. А если говорить про конкуренцию на вакансии с удаленкой это вообще мрак.
Как обычно стрим топ 👍
Имея счета в банках СНГ нет проблемы перевести их в РФ и обратно.
Проблема сейчас заключается в открытии таких счетов (стало сложнее и дороже), и в комиссии, которую придется платить за переводы.
Если кратко по комиссионным издержкам, то это в большинстве случаев — это двойная конвертация, и, скорее всего, по не самому выгодному курсу.
Налоговые вопросы оставим за скобками.
00:00 Интро
06:11 Информация об опыте Киры
12:20 История успеха одного джуниора или как появилась идея сделать курс о поиске работы
19:08 Что поменялось на рынке труда.
26:04 Тренд на отмену удаленки
27:20 Спрос на кандидатов в ресурсе
30:35 Можно ли работать в РФ и зарабатывать в валюте
35:25 Рынок труда в России – что происходит
41:04 Про ЗП в России
45:22 Нанимают ли русских кандидатов за рубежом
48:00 За рубежом меньше денег
51:21 Ситуация на венчурном рынке и кризис в ИТ
57:18 Куда вкладывают деньги, на какие компании смотреть
58:49 Категоризация компаний
1:05:30 Про зарплаты в зарубежных компаниях
1:12:08 Стагнация на tech рынке – что это означает для кандидатов
1:15:59 Как увольнения в бигтехе повлияли на рынок труда в целом
1:17:13 Политика возвращения в офисы
1:20:53 Прогнозы и рекомендации на ближайшие 1-2 года
1:26:40 С вами все в порядке
1:30:16 С какими проблемами кандидаты сталкиваются, когда ищут работу за рубежом
1:35:32 Универсальная система поиска работы
1:48:54 Карьерный шкаф – практическое упражнение
1:59:02 Розыгрыш призов
2:06:46 Ответы на вопросы из чата